用户名:
密  码:
   
邓小平“全退”为何那么难?  
时间:2014-9-20 16:27:03  编辑:比布 来源:快乐老人报  
...........................................................................................................................................................
 
 

  本文摘自:《快乐老人报》2014年9月4日16版,作者:佚名,原题为:《邓小平“全退”为何那么难》

 

  彻底废除领导干部职务终身制,是中国共产党发展历程中具重大意义的事。邓小平以身作则,毅然做出“全退”决定,堪称伟大之举。但“全退”虽只二字,背后的过程却是曲折和艰难的。实际上,邓小平1984年夏季在北戴河自己的80岁寿宴上,就宣布自己将在中共十三大彻底退休,但结果直到1990年才真正退下来。

  让老同志退休要得罪很多人

  “文革”结束,刚刚复出不久的邓小平就开始筹划建立领导干部离退休制度,并多次在军队系统强调干部年轻化的重要性。比如,1978年6月2日,在全军政治工作会议上,邓小平讲道:“我们老同志在这个问题上,眼光要放得远一些。选好接班人,带好接班人。这件事做好了,我们才有资格去见马克思,见毛主席,见周总理。”

  十一届三中全会后,经济建设成为全国工作的重心,选拔年轻干部进入领导岗位变得更为急迫。鉴于这种形势,邓小平重申:“老同志要有意识地退让,要从大处着眼,小道理服从大道理,不要一涉及到自己的具体问题就想不通了。”

  但“想不通”是自然的,有些老干部在“文革”中受迫害,靠边站了多年,刚刚复出工作,又要退位让贤,很难转过弯来;有些老干部担心年轻人经验少,压不住阵脚;还有些老干部对“文革”中那些造反派整老干部还心有余悸,担心他们乘此机会重新起来翻腾。况且,领导干部职务还等同于名誉、地位、待遇等切实利益。在没有形成制度的前提下,让所有老同志自觉退位,用邓小平的话说:确实是障碍重重。而这些老干部遍布中央和地方各省市,推行起来势必要得罪很多人。

  实际是个接班人问题

  面对重重困难,邓小平本人多次表达带头退休的愿望。1981年7月,在省、直辖市、自治区书记座谈会上,他说:“解决干部年轻化这样一个大问题,我们老干部要开明,要带头。不开明可不行呀!我和陈云同志交过心的,老实说,就我们自己来说,现在叫我们退,我们实在是心里非常愉快的。当然,现在还不行。”之所以“现在还不行”,关键在于“退了之后谁上”还未确定,不把权力交接到恰当的人手中,谁也不会放心。中央顾问委员会就是以此为目的建立的。

 

 
 
上一信息:
下一信息:
 
推荐新闻
我要啦免费统计
 | 设为首页 |                 | 编辑部 | 英文编辑 | 联系主编| 免责声明
深圳文艺网学术顾问    深圳文艺网法律顾问    深圳文艺网主管单位   网站魔坊 技术维护
版权所有:深港创库文化传播有限公司出品
Q Q     群:29108912、56876947、8939624、9918806、88076327、87459030、33127720
联系我们:(0755) 33134463  13554784672  传真:0755-26086126 
Email:szartscn@yahoo.com.cn   shenzhenchuangku@163.com
地  址:深圳市南山花卉世界G区24号酱门会深圳文艺网编辑部
             贵州省仁怀市国酒大道酱门会深圳文艺网编辑部 518102
中华人民共和国工业信息化部备案号粤ICP备09050944号-2
深圳文艺网记者欢迎您提出宝贵意见
深圳文艺网编辑欢迎您提出宝贵意见
深圳文艺网总编欢迎您提出宝贵意见
深圳文艺网广告以及商业项目合作请联系我